ສະຫະພັນບັນດາສະມາຄົມມິດຕະພາບ

ແມ່ຍິງໃນຍຸກຫັນເປັນດີຈິຕອນ - ເບິ່ງຈາກຕົວຈິງຂອງປະເທດຫວຽດນາມ ແລະ ສ.ເກົາຫຼີ

19:52 | 27/07/2021

ຍ​ສ​ໝ - ຫວ່າງແລ້ວນີ້, ສູນກາງສະຫະພັນແມ່ຍິງຫວຽດນາມ ແລະສະຖາບັນພັດທະນາແມ່ຍິງ ສ. ເກົາຫຼີ ໄດ້ຈັດຕັ້ງເວທີປາໄສແມ່ຍິງຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ຄັ້ງທີ 8 ດ້ວຍຫົວຂໍ້ວ່າ “ແມ່ຍິງໃນຍຸກຫັນເປັນດີຈິຕອນ - ເບິ່ງຈາກຕົວຈິງຂອງປະເທດຫວຽດນາມ ແລະ ສ.ເກົາຫຼີ”.

ສ້າງ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ສະ​ດວ​ກ​ເພື່ອ​ສົ່ງ​ອອກ​ໝາກ​ໄມ້​ສົດ​ ແລະ ບັນ​ດາ​ຜະ​ລິດ​ຕະ​ພັນ​ປຸງ​ແຕ່ງ​ຈາກ​ໝາກ​ໄມ້ ຂອງ ຫວຽດ​ນາມ ໄປ​ຍັງ ສ.ເກົາຫຼີ ສ້າງ​ເງື່ອນ​ໄຂ​ສະ​ດວ​ກ​ເພື່ອ​ສົ່ງ​ອອກ​ໝາກ​ໄມ້​ສົດ​ ແລະ ບັນ​ດາ​ຜະ​ລິດ​ຕະ​ພັນ​ປຸງ​ແຕ່ງ​ຈາກ​ໝາກ​ໄມ້ ຂອງ ຫວຽດ​ນາມ ໄປ​ຍັງ ສ.ເກົາຫຼີ
ຖືເປັນສຳຄັນການຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາສາຍພົວພັນຄູ່ຮ່ວມມືຍຸດທະສາດ ຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ໃຫ້ຫຼາຍກວ່າອີກ ຖືເປັນສຳຄັນການຮັກສາ ແລະ ພັດທະນາສາຍພົວພັນຄູ່ຮ່ວມມືຍຸດທະສາດ ຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ໃຫ້ຫຼາຍກວ່າອີກ
ແມ່ຍິງໃນຍຸກຫັນເປັນດີຈິຕອນ - ເບິ່ງຈາກຕົວຈິງຂອງປະເທດຫວຽດນາມ ແລະ ສ.ເກົາຫຼີ
ເວທີປາໄສແມ່ຍິງຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ຄັ້ງທີ 8 ດ້ວຍຫົວຂໍ້ວ່າ “ແມ່ຍິງໃນຍຸກຫັນເປັນດີຈິຕອນ - ເບິ່ງຈາກຕົວຈິງຂອງປະເທດຫວຽດນາມ ແລະ ສ.ເກົາຫຼີ”. ພາບ: dangcongsan.vn

ຫວ່າງແລ້ວນີ້, ສູນກາງສະຫະພັນແມ່ຍິງຫວຽດນາມ ແລະສະຖາບັນພັດທະນາແມ່ຍິງ ສ. ເກົາຫຼີ ໄດ້ຈັດຕັ້ງເວທີປາໄສແມ່ຍິງຫວຽດນາມ - ສ.ເກົາຫຼີ ຄັ້ງທີ 8 ດ້ວຍຫົວຂໍ້ວ່າ “ແມ່ຍິງໃນຍຸກຫັນເປັນດີຈິຕອນ - ເບິ່ງຈາກຕົວຈິງຂອງປະເທດຫວຽດນາມ ແລະ ສ.ເກົາຫຼີ”.

ກ່າວຄໍາເຫັນທີ່ເວທີປາໄສ, ທ່ານນາງຮອງປະທານສະຫະພັນແມ່ຍິງຫວຽດນາມ ເຈີ່ນຖີ້ເຮືອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ເປົ້າໝາຍ ຂອງສະຫະພັນແມ່ຍິງຫວຽດນາມ ແມ່ນແນະນຳແມ່ຍິງໃນການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີດີຈີຕອນເຂົ້າໃນການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ, ສົ່ງເສີມແມ່ຍິງເພີ່ມທະວີການນຳໃຊ້ພື້ນຖານໂຄງລ່າງການຊຳລະເງິນດ້ວຍຮູບການອອນລາຍ, ຈຳກັດການນຳໃຊ້ເງິນສົດ, ນຳໃຊ້ອິນເຕີເນັດຢ່າງປອດໄພໃນການເຮັດທຸລະກຳການຄ້າ, ນຳໃຊ້ອິນເຕີເນັດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນໃນການຄົ້ນຫາຂໍ້ມູນ ແລະ ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້.

ທ່ານ ນາງປະທານສະຖາບັນພັດທະນາແມ່ຍິງ ສ.ເກົາຫຼີ Mun Yu Ki-ong ໃຫ້ຮູ້ວ່າ ສ.ເກົາຫຼີ ພວມຕັ້ງໜ້າກ້າວເຂົ້າສູ່ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນໃນການຈ້າງງານ. ປະຈຸບັນ, ຈຳນວນພະນັກງານເພດຍິງທີ່ເຮັດວຽກໃນພື້ນຖານດີຈີຕອນແມ່ນເພີ່ມຂື້ນ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າວິທີການເຮັດວຽກໄດ້ມີການປ່ຽນແປງເທື່ອລະກ້າວ.

ບັນດາຜູ້ແທນທີ່ເວທີປາໄສ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ ເພື່ອເຮັດວຽກໃນພື້ນຖານດີຈີຕອນທີ່ມີປະສິດທິຜົນສູງ, ບັນດານັກຄຸມຄອງໃນແຕ່ລະປະເທດຕ້ອງໄດ້ດຳ ເນີນການສຳຫຼວດ​ຕົວ​ຈິງ ເປັນແຕ່ລະໄລຍະ, ມີແຜນການໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນທາງດ້ານນິ​ຕິ​ກຳ, ຫຼຸດຜ່ອນຈຸດ​ບົກ​ຜ່ອງໃນລະບົບເກື້ອ​ກຸນສັງຄົມ; ກະກຽມ​​ວິ​ທີການໜູນຊ່ວ​ຍຢ່າງເປັນລະບົບ​ຕາມ​ແຕ່​ລະ​ເປົ້າໝາຍ​ແຮງ​ງານບົນພື້ນຖານດີຈີຕອນ; ​ວິ​ທີການແກ້ໄຂບັນຫາຄວາມແຕກຕ່າງຂອງພື້ນຖານແຮງງານດີຈີຕອນສຳລັບແມ່ຍິງ.

ໄຊພອນ

ເຫດການ